لیندا Laura Sabbadini ، متخصص آمار اجتماعی و مقاله‌نویس در تورین هر روز در Stampa ، می‌گوید : " مهدهای کودک در سراسر کشور به شدت پراکنده هستند و در جنوب ایتالیا بسیار اندک هستند .
ایتالیا یکی از پایین‌ترین کشورهای اروپایی در اروپا است و سال گذشته به پایین‌ترین سطح خود رسید ، که کم‌تر از نیمی از آن در دوران رشد کودکی در دهه ۱۹۶۰ بوده‌است .
تعداد کمی از امکاناتی که وجود دارند اغلب توسط زنانی اداره می‌شوند که با چنین predicaments روبرو هستند . یکی از آن‌ها L ' Alveare ( The ) است، تنها فضای کاری مشترک در رم با مراقبت روزانه در یک محله در طبقه کارگر است . The همچنین به مادران کمک می‌کند تا به نیروی کار باز گردند . یکی از آن‌ها "لوسیا Roca " ، یک مترجم آزاد ۳۹ ساله و مادر دو فرزند است که صدها مایل از والدین خود زندگی می‌کند .
وی در حالی که دختر ۱ ساله‌اش را نگه‌داشته بود ، گفت : " تا زمانی که دختر من کم بود ، من بدون هیچ مشکلی از خانه کار می‌کردم ، اما وقتی بزرگ می‌شد ، غیرممکن بود .
کودکانی که در رم با والدین خود مدرسه را ترک می‌کنند . ایتالیا سیاست‌های خروج از بارداری را پیشنهاد می‌کند ، اما زمانی که این مرخصی پایان‌یافته است ، زنان شاغل با شبکه‌های امنیت نامشخص رو به رو هستند .
اعتبار
نادیا Shira کوهن برای نیویورک‌تایمز
تصویر
کودکانی که در رم با والدین خود مدرسه را ترک می‌کنند . ایتالیا سیاست‌های خروج از بارداری را پیشنهاد می‌کند ، اما زمانی که این مرخصی پایان‌یافته است ، زنان شاغل در حال کار با امنیت نامطمئن و itNadia Shira کوهن برای نیویورک‌تایمز مواجه هستند .
The اتاق کار را با پنجره‌های بزرگ که مشرف به یک باغ و یک اتاق مهد کودک است ، عرضه می‌کند . برای چند ماه ، گروهی از ۲۵ مادر برای یک دوره در مورد این که چگونه اهداف حرفه‌ای خود را هنگام متعادل شدن با مادر شدن متعادل کنند ، ملاقات کردند .
Riccarda Zezza ، یکی از سخنرانان این دوره ، گفت : " من سعی می‌کنم توضیح دهم که ممکن است از یک گام در ایتالیا صرف‌نظر کنیم ، چرا که ما عقب‌افتاده هستیم . " خانم Zezza ، مدیر سابق چند ملیتی ، اولین فضای کاری مشترک این کشور را با توجه به روز تاسیس کرد . چند سال پیش خانم Zezza یک مقاله ۸۳ صفحه‌ای را به دولت ارائه کرد و توضیح داد که این کشور چه کاری می‌تواند برای کمک به زنان انجام دهد . زیاد اتفاق نیفتاد .
خانم Zezza گفت : " سیاستمداران می‌دانند که به چه چیزی نیاز است ، اما در بهترین حالت به مهدهای کودک یا خرید پوشک ، استعفا از نقش آن‌ها برای یافتن راه‌حل‌های بلندمدت ، پاداش می‌دهند ."
تبلیغ
بسیاری از ناظران می‌گویند که این مشکل عمدتا ً فرهنگی است . ایتالیا قوانینی را تصویب نکرد که این مرخصی را تا سال ۲۰۱۲ به فرزندی قبول کرده بود و این برگ‌ها کم‌تر و less نسبت به دیگر کشورهای اروپایی هستند . آمار نشان می‌دهد که افراد زیادی از آن‌ها بهره نمی‌برند .
فرانسیسکا ، طراح یک شرکت بزرگ ایتالیایی ، که ترجیح می‌داد از نام‌خانوادگی خود استفاده نکند ، گفت : " من در یک قرارداد بلند مدت هستم ، و البته به من کمک زیادی کرد .
او افزود : " مردان برای جمع‌آوری یک خانواده مورد تقدیر قرار می‌گیرند .
مونیکا Mastroianni ، یک روزنامه‌نگار ۳۶ ساله که تبدیل به افسر خبری شده بود، با مشکل نهایی هر کارگری مواجه شد : بحران اقتصادی . دو ماه به مرخصی زایمان او در سال ۲۰۱۳ ، ایستگاه رادیویی که او و شوهرش در آن مشغول به کار بودند ، رفتند . او خود را بی‌کار و با یک کودک نوپا یافت ، در حالی که او دنبال کار می‌گشت . او بعدا ً دو کار آزاد را انتخاب کرد که به او امکان مراقبت از خانواده‌اش را می‌داد .
وقتی او دوباره حامله شد ، به او گفته شد که " زمانی که دو فرزند داشتند " این کار را کردند چون کار کردن غیر ممکن است .
خانم Mastroianni این نظریه را رد کرد .
او گفت : " من آن را خواهم ساخت ، من نمی‌خواهم که دخترم درد مشابهی داشته باشد ، یا مجبور به مهاجرت شود ."
منبع سایت سربازی